Francuski tydzień pracy, czas na pracę i wypoczynek

Francuski tydzień pracy jest nieco krótszy od polskiego, w dodatku Francuzi rzadko decydują się na nadgodziny. Warto zauważyć, iż pracując legalnie praca w weekendy, również soboty jak i w nocy, czy ponad ustawowy tydzień pracy premiowana jest co najmniej pięćdziesięcio procentową zwyżką stawki za godzinę pracy. Polacy chętnie podejmują pracę przez siedem dni w tygodniu, jednak Francuzi rzadko takową oferują, hołdując zasadom pracy w tygodniu a odpoczynkowi w weekendy. Oznaką tej polityki jest chociażby zakaz handlu w niedzielę. Nadmiar wolnego czasu sprzyja zabawie, spożywaniu wspólnie z przyjaciółmi i rodziną posiłków i spędzaniu wolnego czasu w gronie znajomych. Jadąc za pracą do Francji należy przywyknąć do tych zwyczajów, na szczęście do lepszych warunków nie trudno jest się przyzwyczaić. Charakterystyczną cechą czasu pracy Francuzów jest przerwa w pracy w samo południe. Oczywiście zależy to od organizacji pracy, jednak w wielu firmach niezależnie od branży to właśnie w południe pracownicy odpoczywają. Inną cechą osobliwą dla czasu pracy jest krótszy dzień pracy w piątki, kiedy to w wielu firmach, zwłaszcza urzędach i administracji pracuje się do dwunastej. Wszystkie godziny wypracowanej w godzinach popołudniowych są traktowane jak nadgodziny. Polacy z własnej niewiedzy nie rzadko są wykorzystywani do pracy ośmiogodzinnej kiedy piątek to zaledwie cztery godziny. Przeliczając stawkę godzinową podpisując umowę o wynagrodzeniu miesięcznym warto pamiętać by dzielić ją przez tygodniowo trzydzieści sześć godzin a nie czterdzieści jak jest to w Polsce.